Un acuerdo económico de última hora ha evitado un conflicto que amenazaba con la seguridad de la Semana Santa en Sevilla. El delegado de Seguridad, Ignacio Flores, y los sindicatos de la Policía Local firmaron un documento que aprueba, con modificaciones menores, la propuesta de modificar el calendario de servicio del cuerpo.
Los puntos clave del acuerdo
Aprobación de la propuesta técnica: El Ayuntamiento se compromete a aprobar la propuesta del jefe de la Policía Local, Antonio Luis Moreno, antes del 1 de agosto.
Modificación del calendario: Se adaptará el calendario de servicio a la realidad actual del cuerpo y la distribución del personal.
Regularización de los servicios extraordinarios: Se regularizarán los servicios extraordinarios en días laborables.
Festivos voluntarios: Los festivos serán voluntarios y no se podrá obligar a ningún agente a trabajarlos.
Remuneración por festivos: Los agentes que trabajen en festivos percibirán una remuneración de entre 80 y 95 euros, dependiendo del grupo de funcionarios.
Planificación de las fiestas
Semana Santa: El plan especial de Semana Santa comienza el Viernes de Dolores y termina el Domingo de Resurrección.
Feria de Abril: El plan de Feria se divide en dos partes: preferia y semana de farolillos. Solo los servicios relacionados con la preferia se consideran parte del plan.
Navidad: El plan de Navidad comienza el viernes anterior al 25 de diciembre y termina el 6 de enero, o el 7 si el 6 es domingo.
Con este acuerdo, se desconvoca la concentración prevista por los sindicatos para este jueves y el siguiente, y los policías locales trabajarán con normalidad durante la Semana Santa.
Días de descanso y compensaciones para la Policía Local en Semana Santa y Feria
Los sindicatos Sppme, CSIF y SPLS han valorado positivamente el acuerdo, considerándolo como «un buen acuerdo que recoge gran parte de las reivindicaciones» de los agentes. Los sindicatos continuarán reclamando mejores medios técnicos e instalaciones para la Policía Local.
Descanso y trabajo voluntario: La Policía Local tendrá tres días de descanso en Semana Santa y Feria, aunque podrán realizar jornadas extraordinarias de forma voluntaria.
Remuneración por festivos: Todos los servicios del Domingo de Ramos, Jueves, Viernes y Sábado Santos se pagarán como festivos, con una compensación que va desde los 105 hasta los 140 euros, según la categoría.
Dos días de descanso por cada festivo trabajado: Los agentes que trabajen en festivos tendrán derecho a dos días de descanso, uno de ellos remunerado y el otro como descanso preceptivo. Este último también puede ser compensado con ocho horas extra si el trabajador lo solicita.
Pago puntual: El Ayuntamiento se ha comprometido a pagar los servicios de Semana Santa y Feria como muy tarde en el mes de julio del año en curso, para evitar retrasos como los ocurridos en 2023.
Este conflicto ha puesto de relieve la necesidad de mejorar las condiciones laborales de la Policía Local de Sevilla. Se espera que este acuerdo sea un punto de partida para mejorar la relación entre el Ayuntamiento y la Policía Local. Igualmente la ciudad de Sevilla necesita una Policía Local motivada y bien equipada para garantizar la seguridad de todos sus ciudadanos.